วิธีการผ่านการสัมภาษณ์งานหรือการสอบปากเปล่า

อย่างไร 'หรือ' อะไร ผ่านการสัมภาษณ์งาน ไม่ต้องนับ ผ่านกoraมีหรือ สัมภาษณ์งาน โดยไม่ต้องเตรียมตัว! หากคุณไม่พร้อมความกังวลใจและอารมณ์อาจทำให้คุณพูดติดอ่างลังเลไม่แสดงออกอย่างเหมาะสมหรือพูดอะไร เตรียม a การนำเสนอ จะทำให้คุณดูสบายขึ้นในขณะที่ยังคงเป็นธรรมชาติ

วิธีการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์งานหรือการสัมภาษณ์ปากเปล่า

คุณได้เขียนไฟล์ ประวัติย่อ และจดหมายปะหน้าของคุณ?

เรียนรู้วิธีการ คุณนำเสนอ.

คำถามที่น่าอายระหว่างการสัมภาษณ์หรือการพูด

บ่อยครั้ง การสัมภาษณ์งานหรือการพูดปากเปล่า เริ่มต้นด้วยคำถามนี้:

« คุณช่วยแนะนำตัวเองได้ไหม ? »

คำถามนี้ทำให้คุณลำบากใจหรือไม่?

ทำงานเพื่อตอบคำถามเหล่านี้

ด้วยวิธีนี้คุณจะไม่ต้องถอนหายใจหรือรู้สึกประหลาดใจและแม้แต่น้อยในการระบุสถานภาพการสมรสของคุณหรือแม้แต่แสดงรายการข้อมูลทั้งหมดที่มีคำอธิบายประกอบใน CV ของคุณด้วยน้ำเสียงที่น่าเบื่อหน่าย

ในความเป็นจริงโดยการถามคุณนี้ คำถาม ที่ a สัมภาษณ์งานหรือด้วยปากเปล่า เราคาดว่าจะมีคำพูดสั้น ๆ ไม่กี่นาทีจากคุณซึ่งคุณสามารถเน้นจุดแข็งของคุณและอธิบายการฝึกอบรมของคุณ ประสบการณ์โดยเลือกเหตุการณ์สำคัญสองสามอย่างที่จะเน้นบุคลิกภาพและอาชีพการงานของคุณ (ถ้าเป็นไปได้ที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่คุณสมัคร)

คำพูดของคุณต้องชัดเจนชัดเจนและเป็นที่ถกเถียงกัน

เตรียมประโยคเกริ่นนำ

"สวัสดีฉันชื่อ … และฉันเพิ่งใช้เวลาสามปีใน บริษัท ดังกล่าวซึ่งฉันดำรงตำแหน่งดังกล่าวทำให้ฉัน…. "

แต่คุณยังสามารถเริ่มต้นได้ สัมภาษณ์งานหรือด้วยปากเปล่า ด้วยคำเหล่านี้:

"สวัสดีฉันชื่อ ... และฉันยินดีที่จะมาที่นี่เพื่อบอกคุณว่าฉันสนใจตำแหน่งงานที่เสนอมากแค่ไหน »

ที่นั่นคุณจะสามารถพัฒนาได้โดยไม่ต้องหนักเกินไปโดยไม่ต้องหักโหมโดยการนึกถึงประสบการณ์และวุฒิบัตรของคุณ, ทำไมคุณถึงเป็นผู้หญิงหรือผู้ชายที่เหมาะสมกับงานนี้

คำถามอื่น ๆ ที่คุณอาจถูกถาม

- จุดอ่อนของคุณคืออะไร? จุดแข็งของคุณคืออะไร?

- กำหนดคุณสมบัติและข้อบกพร่องของคุณ?

- เหตุใดคุณจึงตอบสนองต่อโฆษณานี้

- ทำไมคุณถึงสมัครกับเรา?

- คุณคิดว่าหลังจากใช้เวลาใน บริษัท เก่ามานานแล้วคุณจะยังปรับตัวที่อื่นได้หรือไม่?

- คุณมีลูกหรือไม่? ถ้าเป็นเช่นนั้นพวกเขาได้รับการศึกษาหรือไม่? คุณจะทำอย่างไรถ้าเขาป่วย? ถ้าไม่คุณวางแผนที่จะมีหรือไม่?

- อะไรคือความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณ? ความล้มเหลวที่เลวร้ายที่สุดของคุณ?

- อะไรคือจุดแข็งหรือจุดอ่อนของคุณ?

- ทำไมคุณถึงออกจากตำแหน่งนี้หรือตำแหน่งนั้นหรือทำไมคุณถึงลาออกจากมหาวิทยาลัย?

- ทำไมคุณไม่ไปโรงเรียน?

- คุณเคยมีการสัมภาษณ์อื่น ๆ ตั้งแต่หางานหรือไม่?

- คุณเห็นตัวเองอย่างไรและที่ไหนใน 5 ปี?

- ในความคิดของคุณจุดอ่อนที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณในตำแหน่งที่เราเสนอให้คุณคืออะไร?

- คุณคิดอย่างไรกับตำแหน่งงานที่เราสามารถเสนอให้คุณได้?

- คุณอายุ 25 ดังนั้นบอกฉันเกี่ยวกับ 25 ปีในชีวิตของคุณ

- ขายเองใน 3 นาที!

- สัมภาษณ์ เสร็จแล้ว. คุณได้ข้อสรุปอะไรจากสิ่งนี้?

นายจ้างไม่เพียงต้องการทำความเข้าใจภูมิหลังของคุณเพื่อทำความรู้จักคุณให้ดีขึ้นเท่านั้น แต่ยังต้องตรวจสอบด้วยว่า CV ของคุณ ยึดติดกับความเป็นจริง พยายามทำตามความคาดหวังของเขา

อย่าลืมในการเตรียมการนี้

รายการโดยละเอียดของประเด็นสำคัญที่จะกล่าวถึง: เหตุใดคุณจึงมองหางานใหม่และงานนี้โดยเฉพาะ

สรุปขั้นตอนสำคัญของประวัติย่อของคุณ: การฝึกอบรมประวัติของนายจ้างที่มีความสำเร็จที่สำคัญของคุณพร้อมองค์ประกอบที่สามารถเชื่อมโยงจากตำแหน่งหนึ่งไปยังอีกตำแหน่งหนึ่งได้

จุดสำคัญในการพัฒนา

นี่คือข้อความที่คุณต้องการอ่าน

หากคุณต้องการให้มีส่วนร่วมมากกว่าสิ่งใดให้คัดท้ายคำพูดของคุณไปในทิศทางนั้น แสดงว่าคุณต้องการทำงานนี้โดยเฉพาะและอธิบายว่าทำไม

ตอนนี้ไปดูประเด็นสำคัญและข้อเท็จจริงทั้งหมดที่คุณเขียนลงไป

สำหรับคำถามเช่น: " จุดแข็งและจุดอ่อนของคุณคืออะไร?»

เตรียมคำตอบที่ขึ้นต้นด้วย: " เพื่อนของฉันพูดเกี่ยวกับฉันว่าฉันเป็น ... ”" หรือ “ เจ้านายของฉันพูดถึงฉันว่าฉันเป็น… ».

อย่ามองข้ามความผิดของคุณจะเป็นการดีกว่าที่จะรู้จักและรักษาตัวเองแทนที่จะปฏิเสธ

นอกจากนี้ควรหลีกเลี่ยงการอ้างจุดอ่อนที่ผิดพลาดเช่น " ฉันเป็นคนสมบูรณ์แบบ ", ซึ่งมีแนวโน้มที่จะรบกวนนายหน้า

ที่คำถาม: " ทำไมเราควรจ้างคุณ?

อย่าพูดโดยเฉพาะ ไม่: "เพราะฉันดีที่สุด!" "

แต่แสดงให้เห็น นี้ ที่คุณสามารถนำไปทำธุรกิจได้

ทำงานได้ดีในประเด็นนี้คำตอบของคุณจะเป็นช่วงเวลาที่สำคัญที่สุดของ สัมภาษณ์งาน.

แบ่งงานนำเสนอของคุณออกเป็นหลายส่วน

ไม่ลงรายละเอียดไม่ปรุงแต่ง!

สรุป!

นายหน้ามักจะแนะนำให้คุณเจาะลึกลงไปในเรื่องที่เขาสนใจและเขาจะขอบคุณที่คุณไม่จมอยู่กับส่วนที่เหลือมากเกินไป

การนำเสนอระหว่าง สัมภาษณ์งาน ต้องเป็น เร็วโดยไม่ต้องหยุดทำงานใด ๆ และทำให้คู่สนทนาของคุณต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับคุณไม่ว่าจะเป็นเรื่องของศักยภาพในวิชาชีพหรือบุคลิกภาพของคุณ

ทั้งหมดนี้ในไม่กี่นาที!

แต่ควรระมัดระวังในการเตรียมไฟล์ สัมภาษณ์งานหรือด้วยปากเปล่า ไม่ได้หมายถึงการเรียนรู้ด้วยใจมิฉะนั้นคำพูดของคุณจะดังขึ้นในหูของผู้สรรหาอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้

บ่อยครั้งการมีเค้าโครงของการนำเสนอของคุณอยู่ในใจก็เพียงพอแล้ว

ข้อความตรงประเด็นอ่านออกเสียงและ คุณมีเวลาไหม

หากข้อความยาวเกินไป, ทำใหม่เพื่อลบรายละเอียดที่ไม่จำเป็น

แล้ว อ่านมัน กับคนที่พร้อมจะฟังคุณจนกว่าสำนวนจะรู้สึกถูกต้องเป็นธรรมชาติที่สุดโดยไม่ต้องมีบทบาท

จากนั้นถามพวกเขาว่าพวกเขาคิดอย่างไรเกี่ยวกับเรื่องนี้และสิ่งที่พวกเขาเข้าใจในขณะที่จำไว้ว่าในวันสัมภาษณ์คุณไม่ควรท่องข้อความที่จำได้

ก่อนการสัมภาษณ์งาน

คุณได้จดวันที่เวลาและสถานที่ของ สัมภาษณ์ ?

มันไม่พอ !

ค้นหาเกี่ยวกับชื่อและหน้าที่ของ บุคคล ใครจะรับคุณและระยะเวลาของ สัมภาษณ์.

บางครั้งอาจเป็นประโยชน์ในการยืนยันการเข้าร่วมของคุณด้วยจดหมายสั้น ๆ หรือโทรมาก่อนวันสัมภาษณ์

อย่าลืมนำไฟล์ ประวัติย่อ และของ ประกาศ (ถ้ามี) เกี่ยวกับงานที่คุณสมัคร

แต่งตัวยังไง

ระวังความผิดพลาดในรูปแบบและรสนิยม !

นี่คืองานสำนักงาน

ใช้ชุดคลาสสิกกับแจ็คเก็ตและเน็คไทสำหรับผู้ชายกระโปรงหรือกางเกงที่มีแจ็คเก็ตหรือคาร์ดิแกนสำหรับผู้หญิง

เราจะไม่ปฏิเสธงานให้คนแต่งตัวไม่ดี (ตามเกณฑ์ของ บริษัท ) แต่จะเล่นงานถ้า 2 คนนี้แข่งขันกัน

หากคุณไม่ทราบถึงสไตล์ของเสื้อผ้าที่พนักงานของ บริษัท นำมาใช้ให้ทิ้งชุดที่ทันสมัยและใช้เครื่องแต่งกายที่คลาสสิกและเงียบขรึม

จุดสำคัญ

แสดงว่าคุณ ใช้เวลาดูแลตัวเองดูแลทรงผมสวมเสื้อผ้าที่สะอาดและรองเท้าแว็กซ์

น้อยมาก ของ บริษัท ชอบลุค "เซ็กซี่"!

ระวังมือ!

มือที่สกปรกกัดเล็บดำสามารถกำจัดได้!

สำหรับประกาศนียบัตรเดียวกันเรามีแนวโน้มที่จะจ้างคนที่มี'รูปลักษณ์ เป็นสิ่งที่ประจบสอพลอมากที่สุดสำหรับ บริษัท โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อต้องเป็นตัวแทนให้กับลูกค้า

มันเป็นงานที่เกี่ยวข้องกับการสื่อสารหรือแฟชั่น

นี่คือห้องทำงานสไตล์, ของก ช่างทำผมของก joแฟชั่นโกศก ตัวแทนโฆษณาร้านบูติกหรือร้านอาหารทันสมัยชอบเครื่องแต่งกายที่เข้มงวดน้อยกว่า

ถ้าเป็นงานบรรณารักษ์หรือครูในโรงเรียน

เห็นได้ชัดว่าคุณจะแต่งตัวแตกต่างกัน

คุณจะไม่ถูกขอให้เป็นแฟชั่น

ปัญหาเกี่ยวกับการแต่งกายในวันสัมภาษณ์งาน

โทรหาผู้เชี่ยวชาญ!

ANPE เสนอการประชุมเชิงปฏิบัติการกลุ่มฟรีให้กับผู้หางานซึ่งคุณจะได้รับคำอธิบายว่าในระหว่างการรับสมัครงานจะแสดงคุณสมบัติของคุณตามชุดและทัศนคติของคุณอย่างไรเพื่อให้กลับไปทำงานได้ง่ายขึ้น ตลาดงาน.

ข้อผิดพลาดที่ไม่ควรทำในระหว่างการสัมภาษณ์งานหรือการสัมภาษณ์ด้วยปากเปล่า

หากคุณไม่ต้องการสร้างความประทับใจให้หลีกเลี่ยง:

• ผมมันมัดหรือหวีไม่ดี
• มือที่นุ่มและชุ่มเหงื่อ
• เล็บสกปรก
• แต่งหน้าอุกอาจหรือในแพ็คเกจ
• รองเท้าไม่ขัดเงา
• ถุงเท้าเกลียว
• ถุงเท้าสีขาวกับสูทสีเข้ม
• เครื่องประดับมากเกินไป
• การเจาะ
• คอเสื้อพรวดพราด
• ปลดกระดุมเสื้อที่หน้าอก
• กางเกงยีนส์
• แว่นตาที่ทำความสะอาดไม่ดีหรือวัดที่ได้รับการแก้ไข
• ผูกปมหลวมเกินไป
• เสื้อผ้าที่มีกลิ่นเหมือนบุหรี่
• กลิ่นแรงเกินไป
• เคราสองวัน
• กลิ่นบุหรี่และแอลกอฮอล์

วันสัมภาษณ์งานหรือสัมภาษณ์ปากเปล่า

มาถึงตรงเวลา !

อย่าเริ่มไฟล์ สัมภาษณ์การจ้างงาน ในสภาพเลวร้าย! อย่าเสี่ยงทำลายโอกาสของคุณ จะได้รับการว่าจ้าง !

ประมาณเวลาที่จะพาคุณไป มาถึงตรงเวลาคำนวณเส้นทางของคุณล่วงหน้าและค้นหาสถานที่ล่วงหน้า

ขอแนะนำให้มาล่วงหน้า 10 นาที

คู่สนทนาของคุณไม่ต้องรอคุณ

แต่บางครั้งอาจเกิดเหตุสุดวิสัย.

หากเกิดเหตุการณ์นี้ขึ้นเนื่องจากคุณใช้ชื่อและหมายเลขโทรศัพท์ของพวกเขาอย่างระมัดระวังบอกคนที่ควรรับคุณเกี่ยวกับความล่าช้าของคุณหรือฝากข้อความ, โดยไม่จมอยู่กับคำอธิบายมากมายโดยไม่ตกอยู่ในเหตุผลที่ไม่สิ้นสุดแสดงความขอโทษยืนยันความตั้งใจที่จะให้สัมภาษณ์และขอให้เลื่อนการประชุมนี้ออกไป

เวลาเจอคนนี้ทีหลังอย่าลืมขอโทษ

ใน รอการสัมภาษณ์งานหรือการสัมภาษณ์ปากเปล่า งในห้องรอ

เป็น ชนิด กับคนที่รับผิดชอบในการรับคุณ

หากมีโบรชัวร์ของ บริษัท อย่างเป็นทางการในล็อบบี้ให้ทิ้งนิตยสาร "คนดัง" แล้วอ่าน

ให้ความสนใจกับป้ายและหน้าต่างคุณจะพบข้อมูลเกี่ยวกับ บริษัท ที่จะเป็นประโยชน์กับคุณเมื่อใด สัมภาษณ์งาน.

หลีกเลี่ยงการสัมภาษณ์งานสองครั้งในวันเดียวกัน!

- คุณเสี่ยงที่จะหมดแรงในช่วง การสัมภาษณ์ครั้งที่สอง

ก สัมภาษณ์งาน เป็นสถานการณ์ที่กดดันและพยายาม

- ไม่ทราบระยะเวลาของก สัมภาษณ์คุณอาจเสี่ยงที่จะพลาดการนัดหมายครั้งต่อไปหากนัดแรกยืดเยื้อ

นายหน้าพร้อมที่จะรับคุณสำหรับการสัมภาษณ์งาน

เราจะแสดงสำนักงานหรือติดตามคุณที่นั่น

เมื่อประตูเปิดออกอย่ายืนเหมือนแจกันที่หน้าประตูบ้าน

ความประทับใจแรกเป็นสิ่งสำคัญมากแล้ว รอยยิ้มและโดยไม่ต้องทำอะไรมากเกินไปอย่างใจเย็นที่สุดให้มองไปที่บุคคลนั้นแล้วพูดชื่อของเขา: "Monsieur Durand?" จากนั้นแนะนำตัวเองโดยพูดว่า "สวัสดีครับผมชื่อพอลดูปองท์".

สวัสดีของคุณไม่ควรส่งเสียงดังหรือเป็นความลับ

ควรวัดโทนเสียงของคุณ

หากทุกอย่างเป็นไปด้วยดีคุณจะได้รับการยื่นมือมาหาคุณและเสนอให้นั่งลงโดยนำคุณไปที่ที่นั่ง

การจับมือ

ขึ้นอยู่กับนายหน้าที่จะติดต่อคุณ

อย่าจับมือเขาเบา ๆ

อย่าบดขยี้นิ้วของคู่สนทนาด้วยข้ออ้างว่าแสดงความมีชีวิตชีวาและความมั่นใจในตนเอง

การจับมือของคุณควรแน่นและมือของคุณแห้งและไม่เย็นเกินไปและโดยเฉพาะอย่างยิ่งไม่ฟุ้งซ่านหรือใช้กลไก

อย่าลืมสบตาอีกฝ่ายขณะจับมือเขา

แสดงตัวเองว่าเป็นคนที่อบอุ่นเปิดเผยเข้ากับคนง่ายและเห็นอกเห็นใจผู้อื่น

หลังจากจับมือแล้วให้จ้องมองอีกครั้งหนึ่งหรือสองวินาที

มีหลายคนนั่งอยู่ในห้อง

หากมีน้อยกว่าห้าคนให้จับมือกับทุกคน

หากมีพวกเขาสิบคนยิ้มและทักทายกันทั่วไป

เรายินดีต้อนรับคุณระหว่างสองประตูระหว่างการสัมภาษณ์งาน

ขอให้มีการประชุมแบบตัวต่อตัวในสภาพที่ดีในที่เงียบสงบ สัมภาษณ์ ในขณะที่บิน.

มันเป็นขั้นต่ำ

ในระหว่างการสัมภาษณ์ให้ใช้ทัศนคติที่ถูกต้อง

อย่านอนเอียงนั่งบนขอบเบาะให้ถูกต้องโดยให้ลำตัวด้านขวาของคุณเอียงไปทางลูกค้าเล็กน้อย

ไม่รู้จะเอามือไปทำอะไร?

เพียงแค่วางไว้บนโต๊ะแทนที่จะอยู่ข้างใต้ก็จะช่วยให้คุณไม่ต้องมีท่าทีอ่อนน้อมถ่อมตน

ให้คู่สนทนาของคุณพูดอย่าตัดเขาออก

คุณถูกถามคำถามหรือไม่? ดูแลที่จะคิดเกี่ยวกับมัน.

การสละเวลาตอบเป็นสิ่งที่ดี

คุณจะฟังดูเหมือนเป็นหนึ่งใน ถ่วงน้ำหนัก.

ตอบสั้น ๆ อย่างเป็นธรรมชาติที่สุดไม่เร็วเกินไปและไม่ลังเลที่จะอ่านส่วนต่างๆของงานนำเสนอของคุณโดยไม่หลงในรายละเอียด

ตัดสินใจในระหว่างการสัมภาษณ์งาน

รอจนกว่าคุณจะได้รับคำสั่งให้นั่งลง

หากไม่มีใครริเริ่มที่จะเสนอที่นั่งให้คุณ, แนะนำ: "คุณอนุญาต ... ? "แสดงที่นั่งที่คุณเลือก

จากนั้นนั่งถ้าทำได้อย่าหันหน้าเข้าหาคนที่รับคุณ แต่ขยับไปทางขวาหรือทางซ้ายเล็กน้อย

คำถามที่คุณถูกถามนอกสถานที่หรือไม่? ไร้สาระ? ไม่รอบคอบ ?

อย่าโกรธเคืองตอบพวกเขาด้วยความจริงจังสูงสุดส่งพวกเขากลับไปยังผู้ส่งด้วยก " คุณหมายถึงอะไร... ? ".

การบังคับให้อีกฝ่ายเข้ามาในพื้นที่ที่พวกเขาไม่ต้องการเข้าใกล้คุณจะคืนความยากให้กับพวกเขาและทำคะแนนให้

สิ่งสำคัญคือการ เกิด อย่าปล่อยให้ตัวเองถูกเหวี่ยงออกจากเท้าของคุณ

อย่างไรก็ตามควรระมัดระวังในการกระทำด้วยความละเอียดอ่อน

ไม่ว่าในกรณีใดคุณใช้น้ำเสียงแห่งความพึงพอใจ ยิ้มแย้มแจ่มใสมีสมาธิผ่อนคลายและเป็นมิตร

และในขณะที่พูดให้มองตานายหน้า

ให้ภาพของตัวเองที่สอดคล้องกับความเป็นจริงไม่เหนือกว่าหรือด้อยเกินไป

แสดงให้เห็นถึงความซื่อสัตย์ของคุณโดยยกตัวอย่างที่เป็นรูปธรรมเกี่ยวกับความสำเร็จของคุณในประสบการณ์ที่ผ่านมา

ข้อผิดพลาดที่จะไม่ทำ

หากคุณไม่ต้องการสร้างความประทับใจที่ไม่ดีในระหว่างการสัมภาษณ์งานหรือด้วยปากเปล่าให้หลีกเลี่ยง:

• เคี้ยวหมากฝรั่ง
• เขย่าปากกาในมืออย่างประหม่า
• เพื่อฆ่านามบัตรของคู่สนทนาของคุณ
• ใช้ท่าทางที่ผ่อนคลายมากเกินไป
• เกาแขนหลังหรือศีรษะ
• ที่จะพูดมากเกินไป
• เพื่อบอกเล่าเรื่องราวชีวิตของคุณ
• เพื่อสร้างอารมณ์ขันเกี่ยวกับทุกสิ่ง

ในทางกลับกัน :

ระหว่างการสัมภาษณ์งาน

เอาใจใส่ฟังคู่สนทนาตลอดเวลา

ถามคำถามหนึ่งหรือสองคำถามเพื่อแสดงว่าคุณเข้าใจว่ามันคืออะไรและคุณสนใจ

เป็นคนใจดี แต่ไม่ทำมากเกินไปหลีกเลี่ยงความพึงพอใจ

คุณไม่เข้าใจคำถามข้อใดข้อหนึ่ง

ขอฟังคำร้องอีกครั้งอย่างสุภาพ

หากคำถามดูคลุมเครือสำหรับคุณให้เรียบเรียงใหม่ด้วยวิธีของคุณเองเพื่อตรวจสอบว่าคุณเข้าใจถูกต้องโดยเริ่มจากคำเหล่านี้ "ถ้าฉันเข้าใจถูกต้องคุณกำลังถามฉัน ... "

ด้วยวิธีนี้คุณจะแสดงให้เห็นว่าคุณได้รับฟังและพยายามชี้นำคำตอบของคุณ

ไม่ซับซ้อน!

โน้มน้าวตัวเองถึงความถูกต้องตามกฎหมาย. อย่าไปตี!

อย่าบอกตัวเองว่างานนี้ ดีเกินไปสำหรับคุณ.

ไม่ใช่เพื่อให้คุณตัดสินใจ แต่สำหรับผู้สรรหา

บทบาทของคุณคือการขายตัวเองดังนั้นให้มุ่งเน้นไปที่คำถามที่ถามแทนที่จะกลัวที่จะล้มเหลว

เพื่อขับไล่ "ขอโทษที่ขอการให้อภัย" "ฉันหวังว่าฉันจะไม่รบกวนคุณมากเกินไป"

คุณถูกเรียกเข้ามาแล้วทำไมคุณไม่ทำตามเคล็ดลับล่ะ? จึงไม่จำเป็นสำหรับคุณ เพื่อพิสูจน์.

การอ้างเหตุผลว่าตัวเองจะทรยศต่อการขาดความมั่นใจในตนเองและผู้ชมของคุณจะเบื่อที่จะฟังคุณเล่าเรื่องราวของคุณ

เข้าเรื่องโดยตรง!

ระหว่างการสัมภาษณ์งาน

ควบคุมท่าทางของคุณ

คำเตือน ! ชีพจรกระตุกที่คุณส่งไปที่มือขาหรือเท้าในระหว่างนั้น ซ่อมบำรุง สามารถหักหลังคุณได้

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณชะลอท่าทางของคุณเพื่อให้พวกเขามีแรงผลักดัน

หากคุณรู้สึกกังวลใจเข้าสู่ร่างกาย: ควบคุมการหายใจอย่างสุขุม: หายใจเข้าทางจมูกแทนที่จะใช้ปากแล้วปล่อยให้อากาศไหลลงไปที่ท้อง

แทนที่การหายใจสั้น ๆ กระตุกด้วยการหายใจช้าๆลึก ๆ ความเครียดจะหายไป

รักษาระยะห่างของคุณ!

อย่าพูดใต้จมูกคนรับสมัคร

อยู่ในระยะห่างที่เหมาะสม และดูลมหายใจของคุณ ...

ควบคุมเสียงของคุณ

ให้ความสนใจกับการไหลของคุณ!

เมื่อไหร่ สัมภาษณ์งาน ไม่ควรมากเกินไป เร็ว หรือพูดเก่งเกินไป

น้ำเสียงของคุณควรเป็น โดยตรง โดยไม่คุ้นเคยเป็นธรรมชาติในขณะที่ยังคงเป็นมืออาชีพ

ควบคุมภาษาของคุณ

ใช้ประโยคสั้น ๆ และคำศัพท์ที่เข้าใจ

ที่ สัมภาษณ์งาน ขับไล่สไตล์หรือศัพท์แสงที่ชี้เกินไป

สุดท้ายหลีกเลี่ยงคำแสลงและคำศัพท์ที่คุ้นเคยมากเกินไป

ข้อผิดพลาดที่จะไม่ทำ

- หลีกเลี่ยงการตอบเฉพาะใช่หรือไม่ใช่

ขยาย!

- พยายามดำเนินการสัมภาษณ์เป็นครั้งคราวโดยถามคำถาม

ในเริ่มการบำรุงรักษา ตัวอย่างเช่นถามว่านายหน้าเรียกคุณว่าอะไร

ดังนั้นคุณสามารถกำหนดคำตอบทั้งหมดของคุณไปในทิศทางนี้ได้

- อย่าตั้งรับหรือเป็นฝ่ายรุกคู่สนทนาของคุณไม่ใช่ศัตรูของคุณ!

หากเขาโจมตีคุณหรือ "กระแทก" คุณนั่นเป็นสัญญาณที่ดีนั่นหมายความว่าเขาสนใจคุณและต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับบุคลิกภาพของคุณ

ในสถานการณ์แบบนี้คุณมีโอกาสที่จะแยกแยะตัวเองได้อย่างไม่คาดคิด

- อย่าลังเลต่อหน้าคำถามที่ถามนายหน้าชอบที่จะมีคนที่มุ่งมั่นต่อหน้าเขาซึ่งตอบตรงไปตรงมาและตรงไปตรงมา

- ให้ความสำคัญกับข้อเท็จจริงมากกว่าความคิดเห็น: ข้อเท็จจริงมีข้อดีคือมีความแม่นยำมีวัตถุประสงค์และตรวจสอบได้

- ห้ามประดิษฐ์ห้ามประดิษฐ์ห้ามกล่าวเท็จ

การอ้างอิงเป็นเรื่องปกติมากขึ้นเรื่อย ๆ และในตลาดงานทุกอย่างเป็นที่รู้จักอย่างรวดเร็ว

ไปเพื่อความโปร่งใส

- รู้จัก C.V. ของคุณจากข้างใน!

และ ระหว่างการสัมภาษณ์ เก็บไว้ใกล้ ๆ เพื่อเตือนความจำ

อยู่ในสายงานวิชาชีพ

นายหน้าไม่หด!

หากคุณต้องพูดถึงตัวเองอย่าเล่าให้เธอฟังเกี่ยวกับวัยเด็กที่เจ็บปวดการหย่าร้างครั้งสุดท้ายหรือช่วงมัธยมปลาย

มุ่งเน้นเฉพาะสิ่งที่อาจเป็นที่สนใจของมืออาชีพรวมถึงภูมิหลังโปรไฟล์และความสนใจในงานของคุณ

ถ้าคุณต้องเปิดเผยจริงๆ ผมข้อมูลเกี่ยวกับชีวิตในอดีตของคุณระบุสั้น ๆ อย่างมีสติที่สุด

มีความกระตือรือร้น

ผู้สมัครคนหนึ่งนำหน้าคุณอีกคนจะตามมา

มีความเป็นมืออาชีพเป็นรูปเป็นร่างเป็นรูปธรรมตรงไปตรงมา แต่มีความกระตือรือร้นด้วยการพูดถึงตำแหน่งหรือการฝึกงานในอดีตของคุณ

พิสูจน์ทักษะของคุณ

คุยเกี่ยวกับ อนุปริญญา รางวัลที่คุณได้รับรางวัลที่คุณได้รับบทวิจารณ์ประสิทธิภาพเชิงบวกที่คุณได้รับและความคิดเห็นเชิงบวกจากลูกค้าในอดีตหัวหน้าและเพื่อนร่วมงาน

คุณเข้าร่วม การจัดงาน ?

อธิบายการมีส่วนร่วมของคุณโดยเน้นที่ประเด็นที่เกี่ยวข้องมากที่สุดts : ภารกิจของคุณผลลัพธ์ที่ได้รับ

สิ่งที่คุณนำมาสู่งานนี้

เสนอชื่อนายจ้างเก่าของคุณตามธรรมชาติเพื่อให้พวกเขาสามารถอ้างอิงเกี่ยวกับคุณได้หากต้องการ

สิ่งนี้จะกลบเกลื่อนที่สุด ข้อสงสัย เกี่ยวกับความโปร่งใสในการพูดของคุณ

เป็นเรื่องที่ไม่น่าให้อภัยในระหว่างการสัมภาษณ์งานของ:

- ไม่รู้อะไรเกี่ยวกับ บริษัท และตำแหน่งที่เสนอ

ก่อนการสัมภาษณ์เรียนรู้เกี่ยวกับ บริษัท กิจกรรมหลักและประวัติ (ปีที่ก่อตั้งการควบรวมและซื้อกิจการล่าสุด ฯลฯ )

นอกจากนี้โปรดสังเกตลักษณะของตำแหน่งที่โพสต์ตามที่ปรากฏในประกาศรับสมัครงาน

- จะเบื่อ

คุณไม่กระตือรือร้นเกี่ยวกับตำแหน่ง? อย่าเสียเวลาของคุณหรือของนายหน้า!

- จะหยิ่ง

อย่าเร่งเร้าเกี่ยวกับความสำเร็จความสำเร็จและคุณสมบัติของคุณมากเกินไปมันอาจฟังดูเหมือนความหยิ่งยโส

แสดงความคิดเห็นเชิงบวกเกี่ยวกับ บริษัท องค์กรของตนเท่านั้น

คุณถูกถามเกี่ยวกับ "รู" ในประวัติย่อของคุณ

เพียงแค่บอกว่าคุณผ่านช่วงเวลาที่ไม่สามารถทำงานหรือพูดอย่างเปิดเผยเกี่ยวกับเรื่องนี้ได้ แต่เน้นย้ำว่าการถอนตัวนี้สอนอะไรคุณเกี่ยวกับตัวคุณเอง

สิ่งสำคัญคือการเน้นย้ำในแง่ดีของช่วงเวลาที่ไม่มีการใช้งานเหล่านี้

อย่าลงรายละเอียดของปัญหาที่พบในช่วงเวลาดังกล่าวแม้ว่าคุณจะยืนยันก็ตาม

แจ้งให้ชัดเจนว่าเพจถูกเปิดแล้วและคุณได้ย้ายไปแล้ว

แต่คุณสามารถดูแลพ่อแม่ที่ป่วยเป็นอาสาสมัครหรือเข้าร่วมกระบวนการแนะแนวได้ในระหว่างช่วงหยุดทำงานเหล่านี้ดังนั้นควรแจ้งเรื่องนี้กับนายจ้างเพื่อแสดงให้เขาเห็นว่าคุณมีหน้าที่รับผิดชอบ ความสนใจ และกิจกรรมต่างๆ

เรื่องตลกของคุณผิดพลาด

ยอมรับด้วยรอยยิ้มว่าคุณยังมีงานที่ต้องทำก่อนที่จะหาเลี้ยงชีพในฐานะนักแสดงตลกและในที่สุดคุณก็ทำได้ดีในการปรับทิศทางของคุณ อาชีพ ในความหมายที่คุณให้ไว้

ข้อผิดพลาดที่จะไม่ทำ

อย่าเสียเวลาที่คุณได้รับอนุญาตให้พูดเรื่องเล็กน้อยหรือพูดเฉยๆ:

- หลีกเลี่ยงการพูดคุยเกี่ยวกับฝนและอากาศที่ดี (แม้ว่าจะหนาวจัดหรือร้อนจัดก็ตาม!)

- หลีกเลี่ยงการพูดคนเดียวยาว ๆ

- อย่าปล่อยให้นายหน้าถูกบังคับให้พูดว่า "ดี! จะเกิดอะไรขึ้นถ้าเรามาด้วยเหตุผลในการประชุม ... "

คำถามที่คุณสามารถถามได้

อาจเป็นการดีที่จะวางตำแหน่งตัวเองเป็นผู้สมัคร

แต่อย่าส่งคำถามที่วุ่นวายถามสองหรือสามคำถามเกี่ยวกับ บริษัท ตำแหน่งงานและการตัดสินใจจ้างงาน

ตัวอย่างเช่น :

ฟังก์ชั่นนี้คืออะไร การสร้างใน สังคม ?.

เป้าหมายระยะสั้นหลักสำหรับฟังก์ชันนี้คืออะไร?

คุณเห็นคุณสมบัติในอุดมคติของผู้ดำรงตำแหน่งใด?

คุณคิดว่าผู้สมัครจะต้องเจอกับปัญหาสำคัญอะไรบ้างในฟังก์ชั่นนี้?

และในตอนท้ายของการสัมภาษณ์งานเพื่อแสดงความสนใจและความกระตือรือร้นในตำแหน่งที่ต้องการ:

ฉันขออนุญาตกลับไปหาคุณในสัปดาห์หน้าเพื่อดูว่าคุณได้ตัดสินใจแล้วหรือยัง ?

การสัมภาษณ์ผ่านไปด้วยดีหรือไม่?

แนะนำให้ผู้สัมภาษณ์ส่งข้อมูลเพิ่มเติมทางอีเมลหากพวกเขาสนใจในหัวข้อ

วิธีนี้จะช่วยให้คุณสามารถเก็บลิงก์และปลอมลิงก์ที่มีสิทธิพิเศษได้

ข้อผิดพลาดที่จะไม่ทำ

อย่าอารมณ์เสียหากคุณไม่ได้รับเลือกให้ดำรงตำแหน่ง บริษัท อาจติดต่อคุณได้ในภายหลังหรือขอโอกาสอื่นดังนั้นจงทำตัวให้ดี

ไม่เคยพูด : "ฉันสมัครเข้า บริษัท ของคุณเพราะฉันทำงานซ้ำซ้อนและกำลังออกจากงาน"

กระตุ้นความปรารถนา!